ГОЛОВНА     Проекти змін     Публікації     Бібліотека     Публічний простір     Наша філософія     План подій     Контакти  
 
  Головне меню
Концептуальні засади стратегічної роботи
Принципи та орієнтири розвитку України
Організація розробки стратегії
Стратегічні напрямки
Людина
Економіка
Держава
Міжнародна політика
Програми
 
 
 
17.09.04 16:01
За інформаційні технології звільняють
15.09.04 10:39
Світ стає все більш освіченим
15.09.04 10:28
Шлях до Європи – могутній стимул до реформ, що сприяють стабільному зростанню – Світовий банк
10.09.04 12:08
Янукович відмовився від членства в Євросоюзі
08.09.04 18:16
Єврокомісія хоче залучити Україну до амбіційного космічного проекту
07.09.04 15:02
Перемога Януковича не покращить відносини між Україною та ЄС – Credit Suisse First Boston
19.08.04 11:22
Україна та Росія підписали yгоду про стратегічну співпрацю у газовій сфері
архів
 
 
Старт > План подій > Новини

Новини

17.09.04 16:01

За інформаційні технології звільняють

Дослідження, проведене Іллінойським Університетом у Чикаго (Unіversіty of Іllіnoіs-Chіcago) показало, що нині в США у фахівців у сфері інформаційних технологій підвищені шанси втратити роботу. Дослідники проаналізували статистику зайнятості в США з березня 2001 по квітень 2004 року. Вони прийшли до висновку, що за цей період часу штат ІТ-спеціалістів скоротився більш ніж на 400 тис. чоловік. Згідно з даними дослідження, близько половини від цього числа – співробітники, які втратили свої робітники місця в ході економічного спаду в США у листопаді 2004р. Таким чином, за вищевказаний період штат компаній, що працюють у сфері високих технологій скоротився на 18,8% до 1 млн. 743 тис. чоловік.

Серед основних причин настільки стрімкого скорочення штатів у високотехнологічному секторі називається непевність компаній у перспективах бізнесу, а також більш низька вартість робочої сили в інших країнах. За цей час, у традиційних ІТ-центрах США – Бостоні, Сан-Франциско (поруч з цим містом розташована знаменита Силіконова Долина) і Сієтлі  (саме тут розташована штаб-квартира корпорації Mіcrosoft) – число подібних фахівців скоротилося, відповідно, на 49%, 34% і 11%.

У дослідженні також говориться, що тенденція, що намітилася, у високотехнологічних компаніях дозволяє припустити швидку активізацію профспілкового руху в цих корпораціях.

За матеріалами Washіngton ProFіle, РБК

 
 
 
ВСІ ПРАВА ЗАСТЕРЕЖЕНО
© АГЕНЦІЯ СОЦІАЛЬНОГО ПРОЕКТУВАННЯ, 2004
Дизайн: Iгор Воротньов  
Програмування: Novikov.com.ua